$1 scrie:$2 clar ca dpdv tehnic se poate orice; intrebarea mea e: cit e de legal, ca sa nu zic moral, adica poti fi dat afara pe baza monitorizarii traficului?
pai hai sa le luam la rand

din punct de vedere legal, nimeni n-are voie sa-ti citeasca continutul mesajelor. e infractiune, intra la violarea secretului corespondentei.
Art. 195
Deschiderea unei corespondente adresate altuia ori interceptarea unei convorbiri sau comunicari efectuate prin telefon, telegraf sau prin alte mijloace de transmitere la distanta, fara drept, se pedepseste cu inchisoare de la 6 luni la 3 ani.
Cu aceeasi pedeapsa se sanctioneaza sustragerea, distrugerea sau retinerea unei corespondente, precum si divulgarea continutului unei corespondente, chiar atunci cand a fost trimisa deschisa sau a fost deschisa din greseala, ori divulgarea continutului unei convorbiri sau comunicari interceptate, chiar in cazul in care faptuitorul a luat cunostinta de acesta din greseala sau din intamplare.
Daca faptele prevazute la alin. 1 si 2 au fost savarsite de un functionar care are obligatia legala de a respecta secretul profesional si confidentialitatea informatiilor la care are acces, pedeapsa este inchisoarea de la 2 la 5 ani si interzicerea unor drepturi.
Actiunea penala se pune in miscare la plangerea prealabila a persoanei vatamate.
Impacarea partilor inlatura raspunderea penala.
(codul penal)
Pe de alta parte, unele firme le cer angajatilor sa foloseasca resursele firmei doar in scop profesional si considera toate mesajele trimise de ei ca apartinand firmei, caz in care teoretic nu mai e violarea corespondentei.
concluzia privind partea legala e ca nu poti fi dat afara pe motiv ca "l-ai injurat pe X pe messenger/mail". dar, in general, daca seful a citit vreun mesaj neplacut si vrea sa te dea afara, o sa o faca, invocand alte motive. in cel mai rau caz, o sa invoce folosirea resurselor firmei in scop personal, aducand drept dovezi logurile cum ca la in data de XXX, la ora YYYY, in timpul programului de lucru, tu corespondai cu cineva care nu are legatura directa cu firma.
pe partea morala, ce pot sa zic? nu e moral deloc.